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Plant Maintenance Mechanic II, 1st shift

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Manufacturing Operations
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1800018K N° de la demande de poste
Merci de l'intérêt que vous avez porté à l'offre de Plant Maintenance Mechanic II, 1st shift. Malheureusement, ce poste n'est plus disponible. Vous pouvez toutefois lancer une recherche parmi nos 2,474 postes vacants en cliquant ici.
Must Haves - Minimum Requirements
• High School Diploma or GeD
• Boiler license 2-C or greater
• Experience with Building Automation Systems (BAS)
• Experience with computerized maintenance management systems (CMMS)
• Must have working knowledge of HVAC, electrical, plumbing systems
• Experience with MS Office products
• Experience with Fire/Life Safety Systems
YEARS OF EXPERIENCE
• 3+ years experience with facility operations
 
Nice to Have
• EPA refrigeration “universal certification”
• Ability to read and understand blue prints, shop drawings, and schematics.
• Strong verbal and written communication skills

ABOUT MEDTRONIC:
Together, we can change healthcare worldwide. At Medtronic, we push the limits of what technology can do to help alleviate pain, restore health and extend life.  We challenge ourselves and each other to make tomorrow better than yesterday. It is what makes this an exciting and rewarding place to be.
We can accelerate and advance our ability to create meaningful innovations - but we will only succeed with the right people on our team. Let’s work together to address universal healthcare needs and improve patients’ lives. Help us shape the future.  
              
PHYSICAL REQUIREMENTS
The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees assigned to this position, but they are not an exhaustive list of all the required responsibilities and skills of this position. The physical demands described within the Day in the Life section of this job description are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. Reasonable  accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the
essential functions.
 
EEO
It is the policy of Medtronic to provide equal employment opportunity (EEO) to all persons regardless of age, color, national origin, citizenship status, physical or mental disability, race, religion, creed, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, genetic information, marital status, status with regard to public assistance, veteran status, or any other characteristic protected by federal, state or local law. In addition, Medtronic will provide reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities. This employer participates in the federal E-Verify program to confirm the identity and employment authorization of all newly hired employees. For further information about the E-Verify program, please click
here:http://www.uscis.gov/e-verify/employees

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